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Als Traditionshaus mit Sitz in Hamburg und München spezialisieren wir uns auf Bankdienstleistungen für private Kunden, Unternehmer und ihre inhabergeführten mittelständischen Unternehmen und institutionelle Anleger. DONNER & REUSCHEL setzt auf qualifizierte und umfassende Beratung. Der Unternehmergeist und die klaren Wertvorstellungen der Gründerfamilien Donner und Reuschel prägen das Handeln der Mitarbeiter bis heute. Mit der SIGNAL IDUNA Gruppe steht ein starker Eigentümer hinter der Bank. Gerade in Zeiten wechselnder Anforderungen und sich verändernder Märkte stehen wir Unternehmern und dem Mittelstand mit innovativen und verlässlichen Lösungen partnerschaftlich zur Seite.

Für den Standort Hamburg suchen wir für den Bereich Informationstechnologie Abteilung IT-Betreuung und Datenintegration einen Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Betreuung und Datenintegration.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für Entwicklung, Integration, Data Warehouse und Reporting
  • Betreuung der Applikations- und Integrationsarchitektur inklusive Technologiebeobachtung
  • (Weiter-)Entwicklung sowie Wartung und Pflege der individuellen IT-Anwendungen
  • Steuerung der an der Leistungserbringung beteiligten IT-Dienstleister
  • Prozessverantwortung nach COBIT:
    • BAI03 Lösungsidentifizierung und –lösungsbau
    • APO10 Lieferanten
    • BAI06 Änderungen
  • Führung und Entwicklung der Mitarbeiter und Teams in einer agilen Organisation auf Augenhöhe
  • Agile Werte leben und aktiv weitertreiben und den Rahmen für ein förderliches Leistungsklima schaffen
  • Verantwortung für den Budgetierungsprozess der Abteilung

So überzeugen Sie uns:

fachliche Anforderungen:

  • IT-spezifische Fachausbildung, z. B. abgeschlossene Ausbildung zum Data-Warehouse-Spezialisten oder abgeschlossenes Wirtschaftsinformatikstudium
  • Erfahrung in Integrationsarchitekturen und Full-Stack-Anwendungsentwicklung bzw. entsprechender Projekt-/Dienstleister-Steuerung
  • Qualifizierte Kenntnisse regulatorischer Rahmenbedingungen im Bankenumfeld (MaRisk, EU-DSGVO, BAIT, BCBS 239)
  • Erfahrung in der Nutzung üblicher Standards und Vorgehensmodelle (Scrum, CMMI, COBIT etc.)

persönliche und soziale Anforderungen:

  • konzeptionelles, lösungsorientiertes, strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln
  • hohe Belastbarkeit und Flexibilität
  • hohe Leistungs- und Lernbereitschaft
  • Soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
  • Überzeugungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungs- und Konfliktfähigkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Integrität

Das bieten wir

  • modernes Arbeitsumfeld mit der technischen Ausstattung für mobiles Arbeiten
  • attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss, je nach Standort eine Kantine oder Essensgutscheine
  • vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld eines Privatbankhauses
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Platz für viel Eigeninitiative und Kreativität

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Als Ansprechpartner für diese Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Lisa von Holten unter 040 30217-5299 gerne zur Verfügung.